Бывший сотрудник Tesla отказался платить 15 миллионов долларов по делу о расизме

Оуэн Диас, лифтер завода Tesla в Калифорнии, отказался платить 15 миллионов долларов (почти 800 миллионов рублей) по делу о расизме. Работая в Tesla, Диас, по его словам, неоднократно сталкивался с расовой дискриминацией, что приводило к серьезным моральным страданиям. Он подал в суд на своего бывшего работодателя, но окончательная сумма компенсации, объявленная судом, оказалась слишком маленькой.

Диас устроился лифтером на завод Tesla в июне 2015 года, но не работал год: в мае 2016 года он покинул пост из-за ежедневных расистских нападок коллег. Через год он подал в суд на компанию и выиграл. В октябре 2021 года жюри Калифорнии обязало Теслу выплатить ему рекордные 136,9 миллиона долларов в таких случаях.

Однако в апреле 2022 года окружной судья США Уильям Оррик уменьшил сумму присяжных до 15 миллионов долларов. Диас и его представители посчитали такую ​​компенсацию «несправедливой», отметив, что такие небольшие выплаты «не смогут предотвратить неправомерные действия Tesla в будущем».

Бывший тяжелоатлет уже подавал ходатайство о возобновлении производства по делу, но судья его отклонил: Диасу дали две недели на обдумывание своего решения и, возможно, согласие на 15 миллионов.

Ранее Volkswagen подозревали в нарушении прав человека в китайском регионе Синьцзян, где у европейского автогиганта есть совместное предприятие с SAIC: поступали сообщения о практикуемом на площадке принудительном труде. Компания отрицает обвинения. Более того, с ее присутствием местные жители «гораздо лучше», сказал глава Volkswagen Герберт Дисс.

Трехмоторная Tesla Model S и очень быстрые автомобили, на которых она «поездила»